Руководитель отдела персонала (ш. Московское)
В архиве с 22 апреля 2023
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Орёл, Московское шоссе, 56
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Без опыта
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Собирать заказы в торговом зале магазина с помощью удобного мобильного приложения. Созваниваться с клиентами, чтобы уточнить детали заказа.
Активность и быстрота. Грамотная речь.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Можно из дома
Определение потребностей в персонале для массового поиска. - Разработка и реализация стратегии массового найма персонала: вы будете отвечать за создание и...
Опыт работы в области подбора персонала. - Организационные навыки и умение анализировать данные для принятия стратегически верных решений. - Руководящий опыт, навыки...
Опыт от 3 до 6 лет
Контроль и реализация выполнения целевых показателей региона по утверждению, подписанию и открытию торговых объектов. Формирование и наполнение базы объектов недвижимости...
Высшее образование. Опыт работы в розничных сетях в сфере развития от 3-х лет. Знание рынка торговой недвижимости.
Работодатель сейчас онлайн
Без опыта
Отклик без резюме
Выкладка товара в торговом зале. Контроль наличия ценников на товар. Проверка сроков годности. Консультирование покупателей.
Среднее образование. Трудолюбие, исполнительность, аккуратность.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Осуществление закупок для нужд предприятия. Экспертиза результатов закупок, приемка контракта. Обеспечение закупок для корпоративных нужд. Осуществление закупок корпоративных нужд.
Высшее образование – специалитет, магистратура. Опыт работы в сфере закупок гибких материалов не менее 4-х лет. Дополнительное профессиональное образование - программы...
Директор магазина (Орёл, Московское, 168)
70 000 – 126 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Организация работы магазина. Контроль работы сотрудников. Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь. Взаимодействие с проверяющими органами. Отчетность и анализ показателей...
Образование не ниже среднего профессионального. Управленческий опыт от 0,5 года. Опыт в ритейле от 0,5 года. Пользователь ПК.
Работодатель сейчас онлайн