Обязанности:
- Осуществление полного цикла массового подбора на вакантные должности;
- Размещение вакансий в доступных источниках (сайты, соц. сети и тд);
- Проведение телефонных собеседований;
- Ведение отчетности по рекрутменту.
Требования:
- Высшее образование (желательно);
- Готовность к активному темпу работы;
- Желание развиваться в данной профессии;
- Грамотная речь, развитые коммуникативные навыки.
Условия:
- Работа в активно развивающейся компании, заинтересованной в росте своих сотрудников;
- Насыщенная корпоративная жизнь, подарки от Компании;
- Удобный график работы 5/2 с 09 до 18-00;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Будем рады длительному и плодотворному сотрудничеству!
Ключевые навыки
- Массовый подбор персонала
- Подбор стажеров
- Оценка кандидатов
- Планирование численности персонала
- Оценка персонала
- Подбор персонала
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Вакансия опубликована 25 апреля 2025 в Орле